Lavora con noi

Se hai del talento e cerchi un’organizzazione che possa metterti nelle migliori condizioni per poterlo per esprimere, sei nel sito che può metterti in contatto con la migliore azienda possibile. Siamo ambiziosi, vogliamo crescere e offrire ai nostri clienti vantaggi ben superiori agli investimenti che richiediamo per i nostri servizi. Ai talenti che entrano a far parte della nostra organizzazione offriamo di lavorare in Italia diventando protagonisti del proprio futuro, iniziando un reale e duraturo percorso di crescita, imparando ed insegnando ogni giorno qualcosa di nuovo, in un clima aziendale eccellente, di rispetto delle persone, delle esigenze personali e famigliari, anche attraverso una flessibilità dell’orario di lavoro. Offriamo la possibilità di far crescere le competenze dei nostri talentuosi collaboratori attraverso investimenti nella formazione e abbiamo la totale disponibilità e sensibilità ad ascoltare e ad implementare le proposte di miglioramento e di sfruttamento di ogni opportunità provenienti anche dai nuovi arrivati attraverso atteggiamenti pro-attivi, lasciando spazio alla possibilità di carriera e di crescenti responsabilità con adeguati livelli retributivi e con forti incentivi tangibili ed intangibili, commisurati ai risultati ottenuti, attraverso un sistema assolutamente meritocratico. Una chiara definizione delle mansioni, delle responsabilità crescenti, degli obiettivi e di un piano di carriera, permette ad ogni talento di avere chiari i traguardi, i tempi e le modalità per raggiungerli.
Richiedi un colloquio e di poter vivere con gli eventuali colleghi l’aria che si respira in ITALSOFT GROUP, saremo lieti di ascoltarti e di incontrarti.

• Addetto ufficio Ricerca e Sviluppo software (richiesta Laurea in Informatica);
• Assistente-Consulente tecnico (richiesta Laurea in ingegneria ed esperienza di almeno 2 anni in ambito Termotecnico-Sicurezza- Contabilità lavori-Bim);
• Assistente Consulente-amministrativo (richiesto diploma o Laurea in ambito economico-amministrativo, esperienza utilizzo software gestionali di contabilità generale e almeno 1 anno di esperienza);
• Consulente-Venditore-Negoziatore (richiesta esperienza di almeno 2 anni nella vendita di servizi).

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