

La semplicità del linguaggio e la capacità di coordinare il lavoro di più persone di diverso ruolo attraverso un solo software ci ha permesso di incrementare notevolmente la nostra redditività. La pazienza e la preparazione dello staff di assistenza favorisce sia l'apprendimento dell'utilizzo del programma, sia il crearsi di un rapporto amichevole che favorisce la continua collaborazione tra la nostra Società e la Italsoft.
Stefania Belotti, SCA.MO.TER. spa
Software Aziende Edili
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2 nuove metodologie di lavoro applicate in una suite di software semplici da usare, anche per chi non è un informatico esperto:
- Metodo Easy per le aziende di piccole dimensioni = TopImpresa Easy
- Metodo ERP per le aziende di medie e grandi dimensioni = TopImpresa ERP

TopImpresa Easy, il software per la gestione del cantiere dedicato alle aziende edili più piccole per tenere sempre sotto controllo tutti i processi
aziendali e migliorare l’organizzazione generale:

- agenda impegni
- gestione offerte
- spese generali
- preventivi e consuntivi
- verbali
- ordini e acquisti
- costi di cantiere
- fatturazione

TopImpresa ERP, il software per imprese edili di medie e grandi dimensioni per rendere più redditizia la gestione di tutti i reparti aziendali e per valorizzare le
risorse umane:
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Ufficio Commerciale e Servizi di Segreteria: protocollo documenti, gestione anagrafica dei lavori, gare d’appalto, portafoglio commesse, gestione attività immobiliari, vendite immobiliari, ...
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Ufficio Tecnico: listini prezzi, analisi costi, computi metrici, perizie, pianificazione tempi di lavorazione, contabilità dei lavori e dei sub-appaltatori, ...
- Ufficio Acquisti: approvvigionamento da RDA, richieste preventivi, ordini, fornitori, ...
- Ufficio Controllo di Gestione: per commessa attraverso il raffronto costi su costi o ricavi su costi, proiezione dei costi a finire, …
- Ufficio Amministrazione: contabilità generale ed IVA, gestione servizi di tesoreria, gestione finanziaria, paghe, ...
- Gestione Risorse Umane: organigramma, mansionari reparti, gestione obiettivi, criteri di misurazione, gestione incentivi, profili di carriera…..
E altri moduli ancora, a seconda delle esigenze aziendali! |
Entrambi i sistemi comprendono assistenza tecnica continua e formazione completa.
Così tu potrai:
- aumentare la redditività
- semplificare i processi aziendali
- migliorare le performances
- valorizzare al meglio le risorse umane
- ridurre gli sprechi
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